Trabajadores sindicalizados rechazaron una propuesta de contrato que cubre a decenas de miles de empleados de servicio de Walt Disney World. Alegan que no abarcaba lo suficiente para ayudarlos a enfrentar aumentos en el costo de la vida, como la vivienda y otros gastos en el centro de Florida.
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Los sindicatos señalaron que 13 mil 650 de sus 14 mil 263 miembros rechazaron la propuesta de Disney, con lo que enviaron a los representantes de vuelta a la mesa de negociación para otra ronda de conversaciones, que iniciaron en agosto. El contrato cubre a unos 45 mil empleados de servicio en el complejo de parques temáticos de Disney en las afueras de Orlando.
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Los trabajadores de servicio de Disney World que están en los seis sindicatos han estado exigiendo (desde hace meses) un aumento en el salario mínimo inicial a por lo menos 18 dólares la hora en el primer año del contrato, por arriba del salario mínimo de 15 dólares la hora, del contrato previo.
La propuesta rechazada el pasado viernes había aumentado el salario mínimo inicial a 20 dólares por hora para todos los trabajadores de servicio para el último año del contrato (de cinco años), un aumento de 1 dólar al año para la mayoría de los trabajadores cubiertos.
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Bajo la propuesta, ciertos puestos comenzarían de inmediato con un mínimo de 20 dólares. “Los trabajadores de limpieza trabajan mucho para traer la magia a Disney, pero no podemos pagar nuestras cuentas con magia”, afirmó Vilane Raphael, quien trabaja en limpieza en Disney Saratoga Springs Resort & Spa.
La empresa dijo que la propuesta ofreció a un cuarto de los miembros cubiertos por el nuevo contrato un salario por hora de 20 dólares en su primer año, ocho semanas libres con goce de sueldo para un hijo nuevo, el mantenimiento de una pensión y la introducción de un plan de retiro 401K.
